आपको कभी नहीं पता होता है कि एक नई नौकरी के पहले दिन क्या उम्मीद की जाती है, लेकिन आप जो जानते हैं वह यह है कि आपको एक महान पहली छाप स्थापित करने की आवश्यकता है। नसों को एक तरफ धकेलने और अपने पहले दिन को आराम से कूदने के लिए, इन शीर्ष युक्तियों का पालन करें!
1. एक शुरुआती रात जाओ
सिर्फ कुछ घंटों की नींद के साथ अपने पहले दिन काम मत करो; अपने पहले आठ घंटों के दौरान जम्हाई लेने से ज्यादा बुरा कुछ नहीं है और अपनी आँखों को खुला रखने के लिए 2:00 बजे तक संघर्ष करना पड़ता है - इसमें कॉफी की कोई मात्रा नहीं है जो आपको बचाने जा रही है। चाल यह है कि कम से कम कुछ रातों पहले अपने आप को एक उपयुक्त सोते समय स्थापित करना शुरू करें ताकि आपके शरीर को किसी तरह की दिनचर्या की आदत हो।
2. शर्मीली मत बनो
शर्मीले होने के कारण आपको अपने पहले दिन कहीं नहीं मिलेगा। यदि आपके प्रबंधक या ट्रेनर ने पहले ही ऐसा नहीं किया है, तो उन तक पहुंचें और अपना परिचय दें। ऐसा करते समय नामों को याद रखने की कोशिश करें क्योंकि इससे आपको अपने नए सहयोगियों के साथ संबंध बनाने में मदद मिलेगी।
3. कॉन्फिडेंट रहें
जब मैं विश्वास के साथ कहता हूं, तो मेरा मतलब यह नहीं है कि आप वहां बैठें और पूरे दिन अपने सहयोगियों के साथ बातचीत करें। बल्कि, एक खुले शरीर की भाषा है, मुस्कुराओ और स्वागत करो। निष्पक्ष और सच्चा होने के बजाय ध्यान खींचने वाले (जो जल्द ही उन्हें दूर कर देगा) होने के बजाय आपकी नई टीम के सदस्यों को प्रभावित करेगा।
4. चारों ओर मांगों को मत फेंको
अपने पहले दिन के आसपास मांगों को फेंकने से बदतर कुछ भी नहीं है कि आपने साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान पहले से ही चर्चा नहीं की थी। आप अपने पहले दिन को चालू नहीं कर सकते और कुछ ऐसा कह सकते हैं, 'वैसे, मुझे अपनी बेटी को स्कूल से लेने के लिए शुक्रवार को जल्दी निकलना होगा!' कैरियरवाद के संस्थापक, जेटी ओ'डोनेल कहते हैं: 'अगर आपने इस बारे में बात नहीं की थी कि शामिल होने से पहले, नई नौकरी में उतरना और अचानक उन पर इस तरह के बम गिराना वास्तव में आपके हिस्से में संचार और सम्मान की कमी दर्शाता है। '
5. अपना निर्णय स्वयं करें
कार्यालय की गपशप ने आपको पहले ही सुव्यवस्थित कर दिया है और आपको कार्यालय की राजनीति में गति मिल रही है। विनम्र रहें लेकिन किसी भी कोसने में संलग्न न हों। आपको कार्यस्थल और वहां के लोगों पर अपना निर्णय लेने की आवश्यकता है। अपने आप को छेद में खोदने से पहले लोग देखें और देखें कि कैसे कार्य करते हैं।
6. अपने फोन को साइलेंट पर रखें
आपको विशेष रूप से अपने पहले दिन काम पर उपस्थित रहने और ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता है। अपने फोन को मौन पर रखें और प्रलोभन का विरोध करने के लिए अपने बैग या कोट की जेब में रखें। रस्सियों को देखें और अपने डेस्क पर अपना फोन रखने से पहले बस जाएं।
7. उच्च ऊर्जा है
एक नई नौकरी की शुरुआत तब होती है जब अधिकांश कर्मचारी उत्साही होते हैं। नौकरी हासिल करने की प्रक्रिया लंबी, कठिन और थकाऊ हो सकती है, लेकिन इस तथ्य को गले लगाओ कि आपने वास्तव में खुद को नौकरी दी है और उच्च आत्माओं के साथ शुरू करते हैं!
8. जानें कि लोग कैसे संवाद करते हैं
यह पता लगाना महत्वपूर्ण है कि कर्मचारी कार्यस्थल में एक दूसरे के साथ कैसे संवाद करते हैं क्योंकि यह कंपनियों और वातावरण के बीच भिन्न हो सकता है। कुछ लोग इन-पर्सन चर्चाओं को पसंद कर सकते हैं, जबकि अन्य आंतरिक संदेश उपकरण या ईमेल का उपयोग कर सकते हैं।
9. ऑफिस कल्चर क्या है, इसका पता लगाएं
आप अपने पहले दिन कार्यालय शिष्टाचार क्या है यह पूरी तरह से समझ नहीं सकते हैं, लेकिन आप निश्चित रूप से सामान्य व्यवहार और प्रक्रियाओं में अंतर्दृष्टि प्राप्त करेंगे। कुछ कार्यालय दूसरों की तुलना में अधिक आराम से हो सकते हैं, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको अपने पहले कुछ हफ्तों में सुपर सीबैक होना चाहिए। आपको हर समय याद रखना चाहिए कि आप एक अच्छा प्रभाव बनाने की कोशिश कर रहे हैं।
10. पोशाक उचित रूप से
सही पोशाक चुनना और सही ड्रेस कोड का पालन करना महत्वपूर्ण है। यदि आप इस बात के बारे में अनिश्चित हैं कि क्या पहनना है, तो एचआर विभाग को कॉल करने और पता लगाने से डरो मत। डेनिम जीन्स में अपने पहले दिन रॉक करने से ज्यादा बुरा कुछ नहीं है कि हर किसी को यह पता चले कि बिजनेस वियर में है - क्योंकि आप कैजुअल फ्राइडे को इंटरव्यू के लिए गए थे।
11. रिश्तों को मजबूर मत करो
सच्चे बंधन स्वाभाविक रूप से बनते हैं; आप इसे पसंद करते हैं या नहीं, आप अपनी पत्नी को खोजने और एक दिन से अविभाज्य होने जा रहे हैं। रिश्तों को बनने में थोड़ा समय लगता है, इसलिए स्वयं बनें और समय के साथ आप अपने साथियों के साथ अधिक सहज महसूस करेंगे।
12. मूल बातें जानें
यदि आपको यह नहीं दिखाया गया है कि आवश्यक चीजें कहां हैं (जैसे: कॉफी, शौचालय, ब्रेकरूम, प्रिंटर, आदि) और फोन सिस्टम कैसे काम करता है, तो पूछने से डरो मत। आप मूल बातें जानना चाहते हैं, और आपके संरक्षक के पास इन विवरणों को याद रखने के लिए उनके दिमाग में बस बहुत सी चीजें हो सकती हैं। सलाह का एक अच्छा हिस्सा यह पूछना है कि क्या आपको अपने सहयोगी के फोन का जवाब देना चाहिए कि क्या वे उनके डेस्क से दूर हैं; इससे पता चलता है कि आप अपनी पहल का उपयोग कर रहे हैं और अंदर फंसने के इच्छुक हैं।
13. एक लिफ्ट पिच तैयार करें
30 सेकंड का भाषण देने के लिए तैयार हो जाओ कि आप कौन हैं, आपने पहले क्या किया था और आपने संगठन में काम करने का फैसला क्यों किया। लोग आपके बारे में अधिक जानने के लिए इच्छुक होंगे, और ये सबसे आम प्रश्न हैं जो आपके पहले दिन सामने आएंगे। और अमेरिका में एक राष्ट्रीय कार्यस्थल के विशेषज्ञ लिन टेलर का कहना है: 'आप अपने पहले दिन की योजना बनाने में उतने ही सतर्क रहकर अपनी चिंता को कम कर सकते हैं जितना कि आप अपनी नई स्थिति को हासिल करने में थे।'
14. जल्दी बनो
जल्दी हो - लेकिन बहुत जल्दी नहीं! आपका ट्रेनर या मैनेजर आपके आगमन के लिए अंतिम समय के विवरण तैयार कर रहा होगा और आप उन्हें बिना तैयारी के पकड़ना नहीं चाहेंगे। अपने आप को पर्याप्त समय दें ताकि आप अपने नए कार्यस्थल पर लगभग 15 मिनट पहले पहुँच सकें; यहां तक कि अगर आप उस समय के स्वागत में बैठे हैं, तो आप आराम कर सकते हैं और अपने नए परिवेश में ले जा सकते हैं।
15. मुस्कुराओ
आपको एक नई नौकरी मिल गई है, शायद एक जो आप लंबे समय से सपने देख रहे हैं। आप अपने पहले दिन थोड़ा भयभीत महसूस कर सकते हैं, लेकिन आपको मुस्कुराना याद रखना चाहिए। मुस्कुराहट आपके मस्तिष्क को आराम देती है, आपकी नसों को शांत करती है और दिखाती है कि आप एक व्यक्ति हैं।
16. दोपहर का भोजन बंद न करें
यदि आपको अपने नए सहकर्मियों या बॉस के साथ दोपहर का भोजन करने की पेशकश की जाती है, तो सुनिश्चित करें कि आप निमंत्रण स्वीकार करते हैं! आपको अपनी नई टीम के साथ घुलने-मिलने का शौक होना चाहिए - भले ही आप पैक लंच में लाए हों (बस इसे दूसरे दिन के लिए बचाकर रखें)।
17. पेशेवर नियम जानें
अपने पहले दिन पर, आपको अपनी जिम्मेदारियों की एक सूची दी जानी चाहिए; यह कंपनी के नियमों के लिए आपका पहला संदर्भ होगा। वास्तविकता में, वे दस्तावेज़ से बोलबाला कर सकते हैं, लेकिन आप केवल उस समय के साथ पता लगाएंगे - इसलिए, तब तक, अपनी हैंडबुक में लिखे नियमों का पालन करें।
18. रुचि दिखाएं
यदि आप सफल होना चाहते हैं तो यह एक स्पष्ट लेकिन महत्वपूर्ण बिंदु है। आप से मिलने वाले हर चीज में दिलचस्पी दिखाएं और जो कुछ भी आप दिखा रहे हैं, उस पर ध्यान दिए बिना, चाहे आप उसे पहले से ही जानते हों। एक नए कर्मचारी को प्रशिक्षण देने से बदतर कुछ नहीं है जो अंतरिक्ष में बह गया है और यह सोच रहा है कि उन्हें दिए जा रहे निर्देशों के बजाय रात के खाने के लिए क्या करना है।
19. अपने आप बनो
इन सबसे ऊपर, अपने आप को सच रहना महत्वपूर्ण है और एक संस्करण के अनुरूप न होने की कोशिश करें जो आपको लगता है कि आपको होना चाहिए। एक्ट रखना मुश्किल है, तो परेशान क्यों? यदि आप सुपर नर्वस हैं, तो दिखावा करें कि आप एक नेटवर्किंग इवेंट में लोगों से मिल रहे हैं - जो दबाव को कम करना चाहिए।
20. संपर्क विवरण प्राप्त करें
यदि आपके पास पहले से मानव संसाधन विभाग या आपके प्रबंधक का संपर्क विवरण नहीं है, तो उन्हें जल्दी प्राप्त करना सुनिश्चित करें। आप कभी नहीं जानते कि आप कब बीमार होंगे या किसी ऐसी समस्या में फंस जाएंगे जो आपको काम से दूर रखेगा।
21. एक सकारात्मक दृष्टिकोण रखें
एक सकारात्मक दृष्टिकोण रखना आवश्यक है, चाहे वह दिन 1 या 101 हो। संगठन और टीम का हिस्सा होने के लिए अपना उत्साह दिखाएं (बिना अतिशयोक्ति के!) और अपना कैन-डू दृष्टिकोण दिखाएं। जब आप अपने कार्यस्थल में प्रवेश करते हैं तो दरवाजे पर किसी भी व्यक्तिगत समस्याओं को छोड़ना आवश्यक है!
22. प्रश्न पूछें
अपने पहले दिन पर सवाल पूछने से डरो मत; आपसे यह जानने की उम्मीद नहीं की जाएगी और आपकी नई टीम द्वारा किसी भी प्रश्न का स्वागत किया जाएगा। यह दिखाएगा कि आपकी रुचि और प्रगति के लिए उत्सुक है। दूसरी ओर, ऐसा महसूस न करें कि आपको डे वन पर सबकुछ सीखने की ज़रूरत है - नई प्रक्रियाओं और अपेक्षाओं के साथ पकड़ पाने के लिए आपके पास बहुत समय होगा।
23. न जाने क्या-क्या है
किसी को भी यह पता नहीं है कि यह सब पसंद है! यहां तक कि अगर आपको लगता है कि आपके पास एक कार्यक्रम की बेहतर विधि या समझ है, तो इसे अपने पहले दिन कभी न कहें। तब तक प्रतीक्षा करें जब तक आप पूरी तरह से समझ नहीं लेते हैं कि कैसे चीजें काम करती हैं और सुझाव देती हैं जब आपने टीम में ढील दी हो।
काम पर आपका पहला दिन रोमांचक होना चाहिए - इसलिए खुद पर ज्यादा दबाव न डालें। इन युक्तियों के साथ, आपको इस बात से लैस होना चाहिए कि आप अपने पहले दिन की किसी भी चीज को कैसे संभाल सकते हैं।
क्या आप एक नया काम शुरू कर रहे हैं और उपरोक्त में से किसी के बारे में अनिश्चित हैं? हमें नीचे टिप्पणी अनुभाग में अपनी चिंताओं को जानते हैं ...
